老城区居民停车有了新法子

2019年3月,崇西社区在居民楼北侧的步行道,以及楼南侧的崇文门西小街上共划分出123个自治车位供社区居民使用。记者在现场看到,这些车位上都标注了“居民车位请勿占用”的标语,并标记车位号便于管理。

为了做好特殊时期的应届生就业工作,在2月11日举行的国务院联防联控机制新闻发布会上,人社部提出对高校毕业生优化服务,扩大在线办理的事项,网上面试网上签约,适当延长招聘时间,推迟体检,推迟签约录取,同时调整事业单位国有企业基层服务项目,招聘招录的笔试面试。

崇西社区还联合停车管理公司,特别为居民建立了停车管理服务群,方便随时了解居民需求。李佳航告诉记者,最初会有居民在群里反映停车位有些紧张,空车位不好找,停车管理员便在群里告知哪里还有空车位。随着天气转冷,不少居民开车出门次数减少,在123个车位里找到空车位有时候需要花费更多时间,于是一个月前,社区居委会工作人员和停车管理公司商量决定,每天17:30至20:30期间,由停车管理员随时向群里播报空余车位编号,方便居民找车位。

东城区实施停车电子收费新政后,崇外街道崇西社区原本仅有的88个停车位不能满足居民需求,社区开始探索停车自治。通过根据居民需求设立不同停车证、建立微信群高峰时段告知车主空余车位、联合周边商场为居民提供车位等多种方式,方便居民停车。如今,崇西社区停车秩序井然。

在发展战略方面,稳步推进综合化经营受到多数银行家的关注。同时,特色化经营也成为六成受访银行的战略选择。

《报告》同时显示,银行正在积极拥抱金融科技,持续加大金融科技投入。

崇西社区党委书记李佳航介绍,自治车位不采取固定车位停车措施,这样可以方便居民错时停车。同时社区引入停车管理公司协助管理,停车管理员24小时轮流值守,保障停车秩序。

就业季遭遇疫情,以适当的形式开展就业工作,关乎年轻人对未来的信心。困难时刻,各方面都需要增进彼此的理解和信任,求职学生应实事求是地展示个人能力,学校要为学生求职“做好嫁衣”,用人单位需有长远考虑,坚定履行招聘承诺,为自身发展储备合格人才。

合景·摩方购物中心为居民提供的地下停车位

在面试环节,人员聚集的“群面”也应当取消,通过单独面试来进一步考察应聘者。这对用人单位来说,或许增加了选人用人的成本,但也能够让招聘更加精准。其实,在通信方式如此便利的当下,有的面试活动完全可以用远程视频形式取代。

疫情隔绝了人员流动,但信息流动不能阻断。很多经历过毕业求职季的过来人都知道,就业信息是关系到毕业生能否找到理想工作的关键。高校要更积极地为学生提供就业信息,减少学生外出奔波的成本。对每一个求职路上的学生,学校都要做好精细化的就业辅导。这是出于教育者的责任和担当,要对得起当年新生入学时许诺给他们的美好未来。

联合购物中心 24小时为居民提供车位

合景泰富集团合景·摩方(北京)购物中心项目总经理侯小宁表示:“我们的购物中心安保措施完善,商场24小时配有保安。如果居民担心晚间出行安全问题,可以随时向保安寻求帮助。今年,我们继续为崇西社区提供停车位服务,为居民提供便利。”

以往,很多高校在为毕业生发放毕业证书时,就要求毕业生尽快离校,以方便后勤部门对学生宿舍作清扫和整修,迎接开学后的新生。但是,今年的情况不太一样,有条件的学校不妨延长毕业生的留校时间,允许尚未找到工作的毕业生暂时住在学校,而不是匆忙到外面租房,从而减轻他们继续求职的经济压力。

对银行业未来三年的发展,银行家有着乐观预期,七成左右的受访者预计营业收入增长率将低于10%,约四成的银行家预计税后利润增长率将会在0%-5%之间。但长远来看,银行家对银行盈利能力不断增强拥有信心。对于资产质量,六成左右的受访者预计未来三年银行不良贷款率能保持在0.5%-2.0%之间,不良率的预期呈现逐年下降趋势。保持良好的资产质量依旧是银行业重要关注点,提升资产质量与发展金融科技将赋能银行发展。

与此同时,很多高校明确,毕业生如确需办理公务员面试推荐表、政审函、三方协议书、就业推荐表等盖章服务,可以通过网络、快递等方式办理。一些用人单位压缩招聘环节,举办网上双选会,为紧急补充的人才开辟就业绿色通道。

崇西社区居委会副主任房丽萍介绍道:“以前社区停车秩序混乱,现在居民都知道该把车停在哪里,停车井然有序,居民也不再为停车的事儿发愁了。”社区居民刘先生也告诉记者:“我在这里居住几十年了,实行停车自治之前这里停车特别混乱,我走在路上都担心自己会被车碰到。现在停车秩序好多了,出门也放心多了。”

但金融科技为中国银行业带来巨大发展机遇的同时,也使得金融风险及其传播更加复杂,57.1%的银行家表示持续关注信息科技风险。在完善金融科技监管方面,56.8%的银行家认为应统一监管标准和指标体系,且38.9%的银行家也表示应进一步关注监管科技。

停车微信群 高峰时段空余车位随时报

《报告》指出,银行家最为关注的金融领域热点问题是金融科技和普惠金融。

除了123个自治车位,合景·摩方(北京)购物中心还为崇西社区居民提供了40个配有充电桩的地下专用车位。居民可以将车停在地下5层的专用停车位上,从崇西社区步行到商场停车场仅需5分钟。为便捷居民24小时的出行,商场还特意为居民办理出入证,在22点商场闭店后,居民可持出入证乘坐专用电梯进出停车场,商场内配有安保人员,保障居民的安全。

在前期了解居民不同需求后,崇西社区设立了A、B、D三种类型的停车证。A证为居民包月停车证,为小区常驻居民使用。B证为计次停车证,鼓励居民子女常回家探望老人,为他们节约开支,按次计费,可停3小时。D证为临时免费停车证,主要针对本社区已申请北京市市政路侧车位的居民。当他们碰到车位已满的情况,可临时停在小区自管车位中。

文并摄/北青社区报毕雨稼

当前,疫情形势仍然严峻复杂。虽然线下招聘会是应届生求职的主流方式,但非常时刻,需要非常的办法。人社部门已提出“就业服务不打烊,网上招聘不停歇”,鼓励求职者和用人单位在网上投递和接收简历。用人单位理应本着对求职者负责的态度,认真筛选每一份电子简历。

不同类型的银行在发展重点区域上存在较明显差异。银行业下一阶段重点发展的客户类型银行业推进资产管理业务过程中,最为关注的则是构建全品类全覆盖的产品体系。而在客户群体上,小微企业客户关注度持续提高,依旧是银行家最为关注的客户类型。

2019年,人民银行提出“大型商业银行小微企业贷款余额同比增长30%以上、小微企业信贷综合融资成本降低1个百分点”的目标。小微企业贷款在针对银行业公司金融业务发展重点的调查中连续第八年被银行家列为首位。

就业季延迟,高校要提供力所能及的配套措施,尽可能为毕业生扫除后顾之忧。多年的校园生活,难免让人产生一份依赖。这个时候,学校绝不能急于把毕业生推向社会,要对得起学生的信任。只要学校当好毕业生的“主心骨”和“娘家人”,哪怕一时遇到了困难,毕业生也都能心安。

银行家普遍关注大数据和移动通信技术,且更为看好基于大数据分析的产品创新、精准营销和风险管理。据调查,近五成银行拥有专门的金融科技部门或子公司,超过五成银行计划加大与金融科技公司合作,以求合作获客、提升客户活跃度和黏性。

根据居民需求 设立不同停车证

近九成银行家对金融科技持积极接受的态度,同时有坚定信心克服金融科技发展过程中的困难,通过持续加大投入力度拓宽金融科技应用场景等手段做优客户体系,扩大潜在市场份额。

《报告》的主要内容包括,(一)银行家预期未来中国经济将延续平稳增长态势;(二)全面提高风险管控能力仍为中国银行业战略转型的重点;(三)城市基础设施业、信息技术服务业及医药业信贷支持力度加大;(四)银行业经营管理精细化水平上升,注重资产负债结构优化;(五)大数据技术备受青睐,信息安全值得关注;(六)中国银行业公司治理水平总体较高,重点在小微金融和扶贫领域践行社会责任;(七)银行家对监管指标体系评价较高;(八)银行家对未来三年银行业经营状况保持乐观;(九)国有大型商业银行总体保持较明显的竞争优势。

同时,线下集中笔试造成人员聚集,可以用网络笔试替代。招聘活动不是升学考试,与其考察求职者对知识的记忆,不如侧重于检验其解决实际问题的能力。求职者也要树立诚信意识,凭真本事来求职。在人才激烈竞争的环境中,即便以不合理手段通过了考察,未来也会不适应用人单位的要求,对自己未尝不是一种折磨。

今年由于疫情影响,有的行业面临更大的下行压力,一些用人单位可能也会产生毁约的想法。对此,有关部门要及时出台相应措施,依法保障应届毕业生的权益,阻止部分用人单位没有充分理由的毁约。此外,一些企业有可能削减今年招聘计划,有关部门应多方位出台政策,帮助企业渡过难关,树立信心。

2019年,是中国金融科技快速发展的一年。金融科技的发展通过降低成本、增加用户黏性,为中国银行业发展带来了广阔的应用场景,同时使得风险的复杂性和跨界传导性有所增加,增大了银行业风险管控难度,给银行及监管体系带来诸多挑战。